20230816

１．趣　意

 　最近寄せられるお困りごとやご相談ごと多くは、パワハラとメンタル不調にかかわる問題です。もしくは発達障害や適応障害、社会的な未熟性、パーソナリティーの偏りやコミュニケーション障害の問題です。

　そのほとんどは「結局はマネジメントの問題ですね」という結論になってしまうのですが、ではいったい「マネジメント」とは何なのでしょうか。どんな課題や問題をどのように「解く」ことなのでしょうか？

　ＩＴの浸透に伴うリアルな人間感の喪失、働く人たちの価値観のゆらぎ、世代間の格差と隔絶も…そうした現実的な課題や問題を「マネジメント」でどう解くか皆さんとお互いの価値観が触れ合うコミュニケーションの場にできれば幸いです。

２．発表者

  　hrms-jp 　河北　隆

 　ご参加者の皆さん

３．資　料